湖北汽车工业学院经济管理学院秉承艰苦奋斗、自强不息的办学精神，恪守“明德、笃行、求是、创新”的院训，在科学研究、人才培养、社会服务等方面取得了一系列成果，形成了鲜明的学科优势与专业特色。经济管理学院始建于1983年，由原管理工程系、信息管理系及人文社科系、旅游管理教研室经过资源整合、学科优化后组建而成。现设有工商管理系、营销旅游系、信息管理系、经济贸易系等4个教学单位；现有教职工88人，其中专任教师75人，有教授11人，副教授29人。高级职称教师占专任教师的比例达53%；具有博士和硕士学位的教师比例达93%。另有“双肩挑”教师和企业兼职教师20余人。教师中有海外留学、访学经历的超过50%。
1.硕士点介绍
从1988年开始探索硕士层次研究生培养，经历了合作培养、联合培养、独立培养三个阶段，2014年获批工程管理硕士专业学位授权点，2020年获批管理科学与工程一级学硕点，2021年获批物流工程与管理专业学位授权点、统计学一级学硕点。目前已独立招收9届硕士研究生，在校生人数近200人。
2.国家一流专业
物流管理
3.省级一流本科专业
市场营销（汽车数字化营销）
信息管理与信息系统
国际经济与贸易
财务管理
4.课程建设
序号 |
课程名称 |
课程类别 |
级别 |
1 |
汽车营销 |
线上线下混合一流课程 |
国家级 |
2 |
旅游规划与开发 |
精品在线开放课程 |
省级 |
3 |
管理信息系统 |
精品在线开放课程 |
省级 |
4 |
汽车营销虚拟仿真实验 |
虚拟仿真实验教学一流课程 |
省级 |
5 |
汽车智能生产物流虚拟仿真实验 |
虚拟仿真实验教学一流课程 |
省级 |
6 |
汽车文化 |
精品在线开放课程 |
省级 |
5.教学成果
序号 |
成果名称 |
获奖等级 |
1 |
面向汽车产业的共建学科产教融合工程类硕士研究生培养模式探索与实践 |
二等奖 |
2 |
“国标”实施背景下地方高校物流类本科专业教学质量保障体系构建与实践 |
二等奖 |
3 |
基于行业需求的汽车营销课程群建设 |
三等奖 |
4 |
“3+3”模式培养管工互融的汽车服务人才 |
三等奖 |
5 |
基于OBE理念的“3+3+6”应用型物流管理人才培养的探索与实践 |
三等奖 |
6.省级优秀基层教学组织
物流管理教研室
信息管理教研室
汽车营销教研室
国际经济与贸易教研室
7.省级教学团队
汽车营销专业教学团队
信息管理与信息系统专业教学团队
8.学科与专业建设
学院拥有管理科学与工程、统计学学术硕士学位点，工程管理硕士专业学位点，拥有一个省级重点学科——工商管理学科。设有高端智库十堰发展战略研究院，建有大数据与智能决策、湖北省汽车产业发展研究等2个校级研究所，获批企业智能决策等2个湖北省教育厅中青年科技创新团队。目前开设有物流管理、市场营销（汽车数字化营销）、财务管理、旅游管理、国际经济与贸易、信息资源管理、信息管理与信息系统、大数据管理与应用共8个本科专业，一半以上的专业入选湖北省一流本科专业。
9.科研与社会服务
近五年来，经济管理学院主持并完成国家自然基金、国家社科基金、省自然基金、省社科基金、省软科学等国家级和省部级科研项目80多项，承担并完成政府部门和企业委托的横向课题100多项，多项研究成果被省市各级领导签批。获得省部级科技进步奖、社科成果奖、湖北省发展研究奖等共9项，获得湖北省教学成果奖3项，教指委教学成果3项，获得市厅级科技进步奖和社科成果奖40多项。近五年来，经济管理学院教师公开发表学术论文500余篇，其中SCI源刊和EI源刊论文60多篇，中文核心期刊100余篇。1篇论文入选“中国百篇最具影响力国际学术论文”，并进入ESI前0.1%，成为高被引热点论文，另有10余篇论文进入ESI前1%，成为高被引论文。编著出版了专著及教材20多部，其中国家级规划教材2部。
10.引进待遇
人才类别 |
安家费 |
津贴（补贴） |
科研启动费 |
基础安家费 |
激励安家费 |
理工类 |
其他 |
A1类博士 |
60 |
40 |
38.4 |
20 |
10 |
A2类博士 |
50 |
40 |
38.4 |
A3类博士 |
40 |
40 |
38.4 |
B类博士 |
30 |
40 |
38.4 |
C类博士 |
10 |
40 |
20 |
注：1.单位均为万元； 2.具有副高级专业技术职务或博士后工作经历者，安家费另增加5万元，具有正高级专业职务者，安家费另增加10万元。 优秀青年博士人才引进费用高达138.4万元。 |
11.其他待遇
事业编制 |
湖北省直属事业单位实名编制 |
工资待遇 |
1.享受副教授校内绩效工资待遇4年，有高级职称者按原岗位续聘。 2. 取得资格并聘任到副教授和教授岗位的分别按8000/年、12000/年标准享受人才基金。 |
培育支持 |
1.优先推荐参加国家、省、市等各类专家、人才、科研项目申报 2.来校后入选国家、省重点人才计划的分别一次性奖励50万元、10万元。
3.来校后入选科技创新创业领军人才，连续3年每年提供5万元经费支持。 4.来校后获市级以上科技进步奖或省级以上科技成果一次性奖励2万元。 5.培育的科技创新和自主创业战略团队，每个团队补助20万。 6.入选学校“东风学者计划”人才项目，同步享受相应人才津贴。 |
住房保障 |
1.提供校内住房或十堰市人才公寓1套，免租金入住5年 2.十堰市人才公寓入住满5年后，可按6折购买。 |
配偶安置 |
解决配偶工作，配偶符合入编条件的直接入编或调配。 |
子女入学 |
校属幼儿园免学费，市内公办幼儿园和义务教育阶段学校享受绿色通道。 |
面试待遇 |
来校面试可按学校标准报销往返交通费和住宿费。 |
顶尖人才、领军人才、拔尖人才、骨干人才实行“一事一议”的引进政策，常年招聘。年薪可达200万元，安家费可达1000万元。
12.招聘专业
经济管理学院 |
理论经济学、应用经济学、管理科学与工程、工商管理、农林经济管理、公共管理、信息资源管理、机械科学与工程、环境科学与工程、生态学、统计学、数学、系统科学、安全科学与工程、交通运输工程、区域国别学、国家安全学、企业管理、旅游管理、物流工程与管理、财务管理、会计学、审计学、应用心理学、计算机科学与技术、计算机应用技术、图书馆、情报与档案管理、自动化、智能科学与技术、软件工程、工业工程 |
联系人：郑老师 电话：0719-8512738
手机：15971890821（微信同号）
邮箱：402503623@qq.com
联系人：殷院长 电话：0719-8512739
邮箱：yinlvjiang@126.com
